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全国ワークスタイル変革大賞2025 全国大会　オープニングセッションに登壇しました。

島田由香さんとご一緒に、テーマは「人が輝く組織づくり」。事前打ち合わせなしだからこそ生まれた、深くて軽やかな30分間の対話でした。 DXの目的は、効率化そのものではない。ワークスタイルを変え、働く人の選択肢と可能性をひらくこと。そしてその先に、働く人一人ひとりのウェルビーイングがあること。その原点を、島田さんとの対話で何度も確かめました。続く8社のプレゼンは、業界を越えた学びの連続。共通していたのは、短期的な効率に寄らず、人を信じ、現場から逃げずに改善を重ねてきた時間。チームJDX福島・高橋さんの発表も素晴らしく、福島の実践を、確かな手応えとともに全国へ届けていただきました👏 失敗学やAI活用のオフレコセッションも、実績を積み重ねてきたアンバサダーの皆さんだからこその、本質に迫る濃密な時間に。そして、最高の皆さんとともに JDX女子部、始動🌟 JDXアンバサダー1期生として、この場に立てたことに、心から感謝です。受賞された皆さま、この度は本当におめでとうございます！お世話になった皆さま、

2025年12月22日読了時間: 2分

日本商工会議所が発行するビジネス情報誌　月刊『石垣』12月号に掲載されました！

「DX成功への道しるべ」のコーナーで、 “協働型ワークシェア × DX” による弊社の取り組みをご紹介いただきました。私たちが一貫して取り組んできたのは、業務の属人化を極力なくし、短時間シフトでも成果を出せるように業務プロセスそのものを再設計するDXです。クラウド化、マニュアル整備、タスクの細分化。ひとつひとつを丁寧に積み重ねることで、ライフステージが変わる中でも “無理なく働き続けられる仕組み”をつくってきました。 DXは効率化のためだけではなく、地域に働く選択肢を増やす“社会的インフラ”にもなり得る──。そしてその変化は、一人ひとりが自分らしく働き続けられる“幸福度”にも直結します。その実例として取り上げていただけたことを、とても光栄に思います。また、取材を担当くださった山本様の熱量あるプロフェッショナルなお姿からも多くの学びをいただきました。素晴らしい機会に、心より感謝申し上げます。

2025年12月10日読了時間: 1分

＼＼第11回ふくしま産業賞／／

今年も、弊社代表の鷲谷が専門委員として一次審査に参加させていただきました。震災からの復興、人口減少、事業承継、脱炭素など── 課題が複雑に絡み合う今の福島において、果敢に挑戦を続ける企業の姿は、まさに地域の“希望の灯”だと感じています。学生部門に共通していたのは、地域課題を「自分ごと」として捉える若い世代の、まっすぐな眼差し。身近な気づきを出発点に、社会とつながろうとする姿に、心からのエールを送ります。この賞の最大の意義は、そうした取り組みの「価値」に光をあて、言語化し、社会に届けること。挑戦に拍手が送られ、次の挑戦を呼び込む。そんな力強い循環が、福島に着実に育っていることを実感しました。 🗞本日の紙面、ぜひご覧ください。受賞された皆さま、本当におめでとうございます👏🌟

2025年12月7日読了時間: 1分